体制改革办公室职责

1、 认真学习国家和上级卫生部门有关卫生体制改革的方针、政策；收集相关资料，供领导决策参考。

2、结合我市实际，起草卫生体制改革方案，报局党委讨论。

3、组织实施有关已确定的体制改革措施，检查督促实施进度，发现实施过程中存在的问题及时向领导汇报，并提出解决方案。

4、围绕提高卫生资源的配置效率和使用效率，开展医疗单位创新体制、转换机制及城乡公共卫生体系运行机制改革方面的探讨。

5、完成局领导交办的其他工作。